يقين 24
سجّل البرنامج الاحتجاجي الذي تخوضه الأطر الصحية بجهة بني ملال–خنيفرة، انطلاقة قوية في يومه الأول، من خلال تنظيم مبادرة حمل الشارة الاحتجاجية بعدد من المراكز الصحية الحضرية والقروية ومصالح شبكات المؤسسات الصحية والمندوبيات، وذلك للمطالبة بالإفراج عن التعويضات المستحقة وتحسين ظروف العمل.
ويأتي هذا التحرك في إطار برنامج نضالي موحد أطلقته السكرتارية الجهوية للتنسيق بشبكات المؤسسات الصحية والمراكز الصحية والمندوبيات، التابعة للجامعة الوطنية للصحة المنضوية تحت لواء الاتحاد المغربي للشغل، احتجاجاً على ما وصفته بـ”إقصاء” أطر الجهة من تعويضات البرامج الصحية وتأخر صرف مستحقات مالية أخرى.
وحسب معطيات أولية، فقد عرف اليوم الأول من الاحتجاج، المنظم يوم الإثنين 27 أبريل 2026، انخراطاً واسعاً للأطر الصحية بمختلف فئاتها، الطبية والتمريضية والإدارية، حيث شملت المشاركة ما لا يقل عن 44 موقع عمل موزعة على أقاليم أزيلال، بني ملال، الفقيه بن صالح، خريبكة، وادي زم، أبي الجعد وقصبة تادلة، مع توقع اتساع رقعة المشاركة خلال الأيام المقبلة.
ويؤكد المحتجون أن هذا الشكل النضالي يُعد سابقة على مستوى الجهة، ويهدف إلى لفت الانتباه إلى جملة من المطالب المهنية، في مقدمتها صرف التعويضات المستحقة، بما في ذلك تعويضات الإلزامية والحراسة والمداومة والتنقل، إلى جانب تحسين ظروف العمل وصون كرامة الأطر الصحية.
كما يطالب المحتجون بوضع حد للاعتداءات التي يتعرض لها العاملون في القطاع، ومعالجة إشكالات النقل الصحي والتنقل الليلي، فضلاً عن إيجاد حلول عاجلة لاختلالات السكن الوظيفي، والنقص الحاد في الموارد البشرية، وكذا تفعيل الانتقالات العالقة داخل الجهة.
وفي السياق ذاته، نددت السكرتارية الجهوية بما وصفته بالتضييق على الحريات النقابية ببعض المؤسسات الصحية، داعية إلى احترام الحقوق النقابية وضمان بيئة عمل ملائمة لمهنيي القطاع.
وأشادت الجهة المنظمة، في بلاغ لها، بنجاح هذه الخطوة الاحتجاجية الأولى، منوهة بدرجة التعبئة والانخراط التي أبانت عنها الأطر الصحية، ومعلنة في الوقت ذاته عن استمرار البرنامج النضالي والاستعداد لخوض أشكال احتجاجية تصعيدية في حال عدم الاستجابة للمطالب المطروحة.
ويأتي هذا الحراك في ظل تزايد المطالب بإصلاح أوضاع القطاع الصحي على المستوى الجهوي، بما يضمن تحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين، وتوفير شروط عمل لائقة للعاملين في هذا المجال الحيوي.
